十天里有七天在外面

由肃州区农业农村局主办、区乡村振兴服务中心承办的2026年肃州区文明乡风建设带头人高素质农民培训班在天水结业。50名来自全区各村的村两委干部、乡风带头人、合作社负责人、巾帼骨干完成为期10天的集中培育。本次培训坚持实践育人、问题导学，把教学课堂延伸至和美乡村建设一线，采取现场实训、点位观摩、座谈研讨相结合的方式，组织学员赴甘谷、麦积开展为期7天的异地研学，引导大家跳出肃州看治理、对标先进学经验。

带着本村的难题上路

研学内容聚焦农村集体三资管理、村级集体经济运营、矛盾纠纷调处、移风易俗、人居环境长效管护等基层工作难点。学员先后走进甘谷、麦积两地示范村庄、产业基地、非遗工坊、农民专业合作社等标杆点位。在甘谷产业示范基地，学习辣椒、花椒、苹果构成的两椒一果特色产业规模化种植、精深加工、品牌运营、延链增值的发展模式；在麦积胡家大庄村，体悟村干部数十年扎根村组，依托红白理事会、积分管理、乡贤能人带动，把矛盾化解在村组一线；在麦积什字坪村，学习强村公司市场化运营、盘活集体资产、收益分红惠民的路径；在南山万亩苹果基地，借鉴标准化种植与品牌化运营的做法。此外还观摩了红色资源活化利用、非遗工坊带动就业、积分制激活村民自治、景村融合发展乡村旅游等多元发展路径。

不照搬是结业的第一条忠告

本次研学摒弃走马观花式参观。学员带着本村落户管理、乡风整治、集体经济提质增效等现实难题出发，每到一处主动与村党组织书记、经营主体负责人面对面交流探讨、问计取经。承办单位在结业寄语中引导大家理性借鉴外地经验，不照搬复制发展模式，重在学习背后久久为功、扎根群众的治理理念和实干韧劲。五个学习小组依次登台开展成果路演，结合本村实际谋划落实举措，现场分组颁发结业证书。

考核把住了质量关口

培训班严格落实高素质农民培育管理规定，综合考勤打卡、线上学时、闭卷理论考核情况评定学习成效，一批勤学善思、表现突出的优秀学员受到表彰。对研学组织方来说，这套组合拳有参考价值：异地研学最容易出现的问题就是路上热闹、回去照旧，把考勤、学时与闭卷考核绑在一起，再叠加结业路演这一关，才能把一个点位见闻转化成可执行的本村方案。